■ブレインストーミングのポイント
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①威圧感のないニックネームで呼び合い上下関係の意識を薄める。 ②自己防衛心(人事評価される恐怖と恥をかく恐怖)を取り除く。 ③初期のブレインストーミングは、『質』より『量』を重視する。 ④テーマ設定は、すぐにアイデアが10個ぐらい出てくるようなものが良い。 ⑤アイデアの数をカウントしてモチベーションアップ。 ⑥場の勢いを止めないことが最重要。アイデアの出るスピードが落ち始めたら迅速にテーマを変える。 ⑦他社のアイデアを批評する時は、『I like/I wish』(あなたのアイデアの良いと思う点は◯◯です/加えて自分なら◯◯したい)という個人的希望の形にする。 ⑧他社のアイデアを踏み台にして飛 ...